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Best of Cosa c'è di nuovo?

da Optimist il 16 Ottobre 2011
Posted In: Il futuro del Movimento di sostegno
Ottimista

Mi presento dopo una lunga assenza, e la vita ha dimostrato come molte delle mie previsioni si è avverato. All'inizio voglio sottolineare il grande potere che il successo dei nostri, idealisti che sostengono la Palikot movimento è molto vicino al mio cuore. Non dopo questo sono andato al Congresso, per ora lo nega il diritto di esistere. La mia preoccupazione è che non è questo nuovo soggetto politico nel nostro parlamento, si spense, che i nostri sogni e le speranze non sono dissolti nelle elezioni per quattro anni ...

La mia prima osservazione è che il vincitore non Palikot Movimento, e il Palikot Janusz. Un semplice test di questa tesi è quello di chiedere che cosa accadrà con il Palikot movimento, quando il presidente scompare dalla vita pubblica. Quando guardiamo a questo problema d'altra parte, che cosa accadrebbe se Janusz Palikot ora introdotto un marchio di un prodotto, "Palikot"? Nel primo caso il moto cesserebbe di esistere, mentre nella seconda, questo nuovo prodotto colpirebbe le vendite, non solo nel nostro paese! E 'stata una manovra buono solo per le elezioni, che ha contribuito a lanciare il prodotto politico totalmente sconosciuto. Janusz Do la colpa che per l'anno precedente l'elezione, ogni passo di promuovere se stessi, non noi, ma da un punto di vista del marketing, c'era un altro, ugualmente efficace uscita. Era troppo poco tempo. Ora, per quattro anni consecutivi, possiamo mostrarvi una nuova personalità per essere in grado di tirare liste elettorali alle prossime elezioni.

La seconda osservazione è che il programma di discussione, era, per usare un eufemismo, povero. Il risultato di questa situazione è che oggi, quando qualcuno chiede un giornalista vuole sapere quello che vuoi dire, i deputati eletti si concentra tariffa male. Messa di generalità, che è difficile da discutere, e per la totale dell'elettorato, naturalmente. Il primo bordo della "separazione tra chiesa e stato" slogan è completamente priva di sostanza. Nessuno ha detto circa le conseguenze sociali della presenza della scuola chiesa, o che la questione più importante è che la chiesa infonde nei nostri bambini un senso di colpa. Quelli con senso di colpa sono facilmente manipolabili. Questa mancanza di concreto sarà nei nostri caratteri e possono fare gli elettori desiderosi di cambiamento, ci ha deluso e sarà una situazione molto pericolosa per tutti noi. Il problema è così importante che qualsiasi mossa, per quanto giusto, gentile, sarà gravata da una mancanza di fiducia e ci ha dato le necessarie modifiche. Ciò vale anche per gli altri termini che compaiono sui banner della campagna elettorale.

Ho perso un po 'importante, la visione rivoluzionaria della società, che dovrebbe avvenire in 20 o più anni ... non dissero niente a pareggiare per noi sulla prevalente sistema socio-economico, che rende lo Stato si occupa principalmente con la condivisione del disagio. Ho eseguito questo pensiero-guida, che mi convincono che in futuro vi sia la possibilità di fare un grande cambiamento qualitativo nella nostra vita e il nostro elettorato, che ne fanno un live ricco e supporto saranno necessari solo per coloro che hanno veramente bisogno di questo aiuto .

E 'tempo di definire le ragioni che rendono tante ingiustizie in vari aspetti della nostra vita, sia per lo sviluppo sociale ed economico.

Ho una tale proposta, che potrebbe rendere in futuro non sarà come la disoccupazione, non sarà una miseria, ci saranno molti negativi che sono ora così ci prendere in giro nella nostra vita quotidiana. Sembra che si dovrebbe riflettere su ciò che nuova qualità che possiamo offrire alle future generazioni di polacchi. E 'molto importante che vi rendiate conto il cambiamento di ritmo sempre maggiore del nostro ambiente in cui viviamo. Uno dei fattore più importante è il progresso tecnologico. Rende per il prossimo futuro, il lavoro umano obsoleto. Oggi in molte aziende, l'impiego degli individui è mantenuta a circa il 20% soltanto delle ragioni per le discipline umanistiche. Una volta che abbiamo avuto l'opportunità di sperimentare rivolte operaie contro la macchina a vapore, che rispecchiano la situazione socio - situazione economica dei nostri antenati. Si deve rendere finalmente chiaro che la causa diretta della disoccupazione è lo sviluppo tecnologico e di informatizzazione e la robotica per l'economia e parti sempre più ampia di queste nuove tecnologie nella nostra vita quotidiana. Allora, qual è la mia idea?

In parole povere, si tratta di simmetria, l'uguaglianza dei diritti. Lentamente, è il momento per un cambiamento rivoluzionario per l'economia delle relazioni civili con il cliente ad un soggetto. E 'tempo di cambiamenti significativi nel rapporto datore di lavoro - dipendente. Se un cittadino ha il diritto di trarre profitto da operazioni, questo cambiamento è, ovviamente, in qualche modo datore di relazione - dipendente e un differente flusso di profitti e dei capitali. Questo può essere realizzato? È possibile, rendendo il soggetto titolare del posto ai diritti dell'operatore.

Motivazione:

Ora applicare la divisione fondamentale tra datori di lavoro e dipendenti. I due principali protagonisti del mercato non hanno gli stessi diritti e gli obblighi derivanti dal contratto. Questa disuguaglianza risiede nel fatto che le leggi radicalmente diverse applicano alle parti. La differenza principale risiede nel fatto che il datore di lavoro è obbligato a realizzare un profitto, e il dipendente non lo fa. Il datore di lavoro ha il diritto di addebitare i costi di un dipendente, tale diritto non lo fa. L'effetto di un tale approccio alla questione è che il nostro paese preoccupa è che i datori di lavoro in grado di generare profitti, e gli impiegati di tale diritto non è così. Si ricorda che il datore di lavoro investe, quindi deve essere in grado di trarre profitto dalla capitale. Il più di esso sul mercato, il paese diventa più ricco. Solo che hanno dimenticato che il dipendente, inoltre, investe il proprio capitale sotto forma di conoscenze e competenze e il loro tempo, che rende il datore di lavoro in grado di produrre qualsiasi cosa!

Ho sollevato il problema è solo un incentivo a prendere il tipo, saldamente in discussione approfondita sul tema sopra descritto. L'adozione può fare un nuovo inizio la costruzione di una società che si trova in un nuovo, inesorabilmente si avvicina, la realtà. Vi invito a commentare questa idea.

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