Pokračování ...
Jak můžete vidět, začal bouřlivou diskusi nad prací obsažených v předchozím článku, "to nejlepší, co bude dál?", Což znamenalo, že jsem se rozhodl přidat olej do ohně. Dovolte mi, abych se rozšíří o házení Under Fire nápad pro firmy občanů. Charakteristický rys této společnosti je, že na rozdíl od klasických obchodních společností, na kapitálové investice, bude společnost bude občanská znalosti, dovednosti a kompetence společnosti. Více z nich mají partnera, tím více dostanete akcie.
Co toto řešení poskytuje výhody? Možná, že jim hodně. Pokusím se vyjmenovat některé z nich na příkladu účetních služeb:
- Tento typ společnosti poskytuje klientům účetních služeb za tržní cenu. Partneři poskytovat služby výměnou za měsíční dávku, která je náklady pro společnost. Pravidla pro výpočet těchto nákladů a mezní hodnota by být zahrnuty do nového zákona.
- pracovní příjem zvýší hodnotu společnosti, která i po odchodu do důchodu přináší zisk akcionářům. Na jakém základě, který má být stanovena.
- Další rozdíl je pojistné na sociální zabezpečení odečítají z každého společníka
- podobně jako u kapitálových společností, jejichž akcie jsou dědičné, mohou být obchodovány,
- zavádění nových technologií zvyšuje rentabilitu společnosti a tedy i jeho hodnotu! Mezi další výhody inovativní řešení přejít přímo na všechny akcionáře, ne jen pro malou skupinu jako je tomu v klasické společnosti.
- Zákazníci větší důvěru o kvalitě služby.
To jsou jen některé příklady výhod revolučních změn v pojmu "kapitálu". Záměrně rozvíjet myšlenku dále, by se navrhnout řešení, které lze spustit "brainstorming" .... To by mohlo být společnost rodinné, profesní, profilu, každá myšlenka je hoden úcty.